100% Agile Centric
Sinon rien !
Chez Agile4Me nous sommes 100% Agile Centric et nous le faisons bien.
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Sinon rien !
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Penser l’Agilité comme une transformation globale et durable
L’Agilité : au-delà des pratiques, une philosophie
Chez Agile4Me, nous pensons que l’Agilité va au-delà de la mise en place d’un ensemble de pratiques. L’Agilité est une philosophie, une culture qui dépasse les frontières traditionnelles de l’IT pour se transformer en une démarche globale reposant sur des valeurs, des pratiques et des outils permettant d’atteindre les objectifs stratégiques de l’entreprise et de gagner en souplesse.
Un enjeu majeur pour les entreprises digitales
Pour nous, une entreprise est Agile quand elle est en capacité de s’adapter aux changements de façon simple et rapide – presque naturellement – et de tenir ses engagements IT, humains, business et environnementaux. Véritable pilier de la transformation digitale des entreprises, l’Agilité reste leur meilleur allié, une fois transformées.
Une approche à 360° des enjeux opérationnels de l’Agilité
Nous privilégions une approche sur mesure et globale à 360° de la transformation Agile chez nos clients afin de mettre à leur service un accompagnement sur toutes les facettes de l’aAgilité.
Pas d’agilité idéologique mais une agilité pragmatique
Chez Agile4Me, pas d’Agilité idéologique ou de posture. Mais une Agilité opérationnelle, pragmatique, éthique et toujours en mouvement pour offrir des résultats concrets et des changements durables.
Servir vos objectifs et vos ambitions Business
Accompagner vos objectifs et vos ambitions Business
Pour nous, la transformation Agile ne prend son sens que lorsqu’elle sert les objectifs Business et les ambitions stratégiques de nos clients.
Nous sommes à vos côtés pour :
- Servir vos objectifs Business pour renforcer la performance,
- Accompagner votre organisation pour gagner en maturité Agile,
- Passer le relais aux équipes interne pour les rendre autonomes,
- Mettre en place avec eux leur boucle d’amélioration continue.
Vous permettre de prendre en main votre transformation Agile
Chez Agile4Me, notre objectif n’est pas de s’éterniser chez nos clients. Bien au contraire, nous ne sommes pas là pour faire à votre place mais pour transmettre tous les outils et les moyens afin que nos clients puissent prendre ou reprendre en main leur transformation Agile à l’échelle.
Former et montrer
Aux équipes que nous accompagnons comment mettre en place l'Agilité sur le long terme et la pratiquer au quotidien
Accompagner
Les équipes dans la montée en puissance des techniques et la maturité des pratiques Agiles
Transmettre
Le relais à nos clients et leurs équipes dans leur transformation Agile au quotidien.
Développer le cercle vertueux de la performance Agile
Accompagner et coacher les équipes
Nous accompagnons et coachons vos équipes et vos managers pour vous permettre de déployer des projets Agile à l’échelle, faire grandir vos équipes et renforcer la maturité Agile de votre organisation.
Faire monter en compétence les équipes
Nous faisons monter en compétence les équipes et les managers grâce à des formations adaptées sur les méthodes Agile par des Agilistes de terrain (Safe, SCRUM, Kanban, etc.).
Partager l’expérience et les bonnes pratiques
Nous organisons des événements Agile de référence qui font la part belle aux témoignages, aux retours d’expérience et à l’innovation.
Piloter la démarche à l’échelle
Nous mettons notre expertise au service des équipes Agile au travers d’une solution logicielle qui génère automatiquement des KPIs pertinents à partir des données JIRA de vos projets.
Placer l’Agilité au cœur de leurs enjeux stratégiques
Nos clients sont principalement des entreprises PME, des start-ups, des ETI, des DSI de grands groupes et des digital factories Qui misent sur l’Agilité pour se transformer à l’échelle qui souhaitent :
Gagner en compétitivité
Pour répondre aux nouvelles exigences du marché en réduisant le time-to-market et en renforçant significativement la performance des équipes et la qualité de leurs produits.
Répondre aux engagements
sociétaux, environnementaux, business et organisationnels de leur organisation.
Attirer de nouveaux talents
Et renforcer la qualité de vie au travail grâce à des méthodes collaboratives, transverses, ouvertes et adaptées au monde où nous vivons.
Envie
d’en savoir plus ?
Vous partagez les mêmes valeurs et les mêmes engagements ?
Il est temps d’échanger avec nos équipes !
Je vous recommande les services de M. Farfra qui est intervenu sur mon projet comme coach agile (Sté RENAULT). Il a permis avec professionnalisme et bienveillance auprès des équipes à organiser tous les rituels nécessaires à la réussite de notre projet. Merci !
